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带货主播月度工作考核表

作者：糖纸电商 发布时间：2024-06-24点击：51
考核项目考核明细当月数据说明自评分主管打分最终分
直播时长与频率（20分）要求：
    每天直播时间不少于4小时（10分）
    计分规则：
    1.当月符合标准直播天数大于等于20天，得满分10分，否则只得一半分值5分；
    2.同一直播时长在2-4小时，则计算0.5个有效直播天数，低于2小时则不计算直播天数，即只计算4小时为一个完整直播天数。



要求：
    每周直播天数达到5天以上（10分）
    计分规则：
    1.每周内有效直播天数达到5天以上，此项得满分，低于2天不得分，3-4天得分5分



观看数据（15分）要求：
    平均在线观众数量（10分）
    计分规则：
    去除本月最好、最差的一场直播数据求平均值：
    1.初级主播在线人数平均≥10人
    2.中级主播在线人数平均≥50人
    3.高级主播在线人数平均≥100人



要求：
    观众观看时长（5分）
    计分规则：
    观众停留时长大于35秒本项得满分



互动数据（15分）要求：
    评论数量（5分）
    计分规则：
    评论数量大于团队平均值本项得满分



要求：
    点赞数量（5分）
    计分规则：
    点赞数量大于团队平均值本项得满分



要求：
    分享数量（5分）
    计分规则：
    分享数量大于团队平均值本项得满分



销售业绩（25分）要求：
    达成销售目标额度（10分）
    计分规则：
    1.项目销售额目标结合项目进行设定
    2.每次直播中完成销售额目标的次数占总直播次数的60%以上，即为满分，低于60%次数则按照百分比*10分进行折算



要求：
    超过销售目标的额度比例（15分）
    计分规则：
    1.项目销售额目标结合项目进行设定，超出销售目标10000以上则记为超额目标完成
    2.超额完成业绩目标每次加5分，此项上限为50分，月度内不限制超额次数。



专业素养与表现（20分）要求：
    直播过程中的专业知识展示（10分）
    计分规则：
    1.能够结合品牌方的需求设计、制作、优化直播话术，并能流畅的讲述，通过测评、直播评估，此项为5分
    2.每次直播前能够较快的熟悉产品，平台规则，直播中的协调分工，并且能够在直播后对数据进行完成的复盘，对自己的话术进行总结，并反馈给相应的主管



要求：
    互动态度、直播内容创新性和吸引力（5分）
    计分规则：
    1.不拘泥于产品本身的参数、固有属性，能够在产品介绍上加入一些更有亲和力，氛围感的环节，对直播间有较强的氛围把控能力；
    2.有效设计直播间的节奏，能够在内容、互动上有所创新，在个人提供好的直播话术、活动上有好的经验分享并得到团队采纳，此项可额外加分。



要求：
    日常工作配合度（10分）
    计分规则：
    1.能够积极协助完成产品、活动介绍类短视频的录制
    2.能够及时完成品牌方、主管安排的相关数据汇总类工作
    3.每次直播完成后及时整理和汇报直播数据，并提供复盘总结报告
    4.能够积极配合并能及时完成品牌方、运营团队安排的直播工作



总得分





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